Как правильно описать себя в резюме или на собеседовании

Как правильно описать себя в резюме или на собеседовании

Мы гарантируем, что вы услышите этот вопрос, приходя на собеседование: "Как бы вы себя описали?"

У неподготовленного кандидата этот, казалось бы, банальный вопрос вызовет ступор. Далее последуют попытки вспомнить уникальные подходящие слова, чтобы описать себя в лучшем свете. Сделать это нужно за считанные секунды, пока HR-менеджер не потерял интерес...

Так как же лучше всего описать себя в работе?

Лучший способ показать себя - это привести конкретные примеры того, что вы сделали на последних местах работы и какие результаты получили. Если вам нужно описать свои личностные качества, то это должны быть черты, которые будут выделять вас на фоне других кандидатов. 

Перед тем, как вас пригласят на интервью, вы должны составить свое резюме. А это уже отличная тренировка ваших навыков описания себя. Когда вы пишете CV, вы тщательно продумываете слова, что-то вносите, что-то удаляете за ненужным.

Но любое описание, будь то в резюме или на живой встрече, никогда не бывает легкой задачей. Вы можете случайно выбрать прилагательные или фразы, которые для интервьюера не являются важными, положительными или профессиональными. Или начнете без умолку болтать, когда вас попросят описать себя всего в нескольких словах.

Но, не беспокойтесь, в этой статье мы вас поднатаскаем.

Как выгодно описать себя в резюме и на собеседовании: 3 главных правила

Правило №1: Знайте свою аудиторию

Чтобы выявить самые выгодные слова, которые нужно использовать для описания, подумайте, какую цель вы преследуете, и к кому вы обращаетесь. Вы описываете себя, чтобы устроиться на работу или представляетесь перед рекрутинговыми соцсетями? Каждый сценарий имеет определенную аудиторию, и поэтому при описании себя следует использовать разные слова. Читайте также: Как нужно отвечать на вопросы на собеседовании, чтобы получить работу – подробные рекомендации Для резюме и сопроводительных писем используйте слова, которые подчеркивают ваши навыки и достижения. На собеседованиях вас могут попросить кратко или подробно рассказать о себе. Или иногда вас могут попросить описать себя одним словом, тремя или пятью.  Во-первых, обратите внимание на вопрос и ответьте именно на тот, который задается. Прежде чем начать говорить, подумайте, какой навык/ черта является самым желанным для этой позиции. Начните с короткого предложения, показывающего, что у вас есть этот навык. И в соцсетях, чтобы привлечь рекрутеров, в описании себя лучше четко определить свои профессиональные качества и направление карьеры, которое вас интересует. Выбирайте слова, которые демонстрируют ваш профессионализм и способности, и вплетайте общие навыки и личностные черты, которые считаются необходимыми для вашей карьеры.

Правило № 2: Знайте, как вы хотите представить себя

Как только вы проясните, кому пишете, подумайте, как эффективно подать себя. Например, если вы собеседуетесь на роль IT-инженера, вы можете сделать акцент на ваших навыках решения проблем и умении работать в стрессовых условиях. И приведите реальный пример из практики. 
Или, если вы хотите продемонстрировать свои лидерские навыки, то выберите слова вроде: стратегическое мышление, умение мотивировать и налаживать командную работу, опыт устранения сложностей в коммуникации, работа на результат. Чтобы представить себя креативным мыслителем, попробуйте включить эти фразы в свой ответ: умение генерировать идеи, непредвзятое отношение к чужому креативу, отслеживание новых тенденций в отрасли, разносторонний подход к задаче.

Правило № 3: Разные слова могут оставлять разное впечатление

Будьте осторожны при выборе прилагательных для описания себя, потому что многие слова могут иметь одно и то же значение, но создавать различные впечатления. Например, "амбициозный" и "агрессивный" можно использовать для описания того, кто хочет многого добиться. Но слово "агрессивный" в определенных ситуациях может создать неправильное впечатление.

Сосредоточьтесь на впечатлении, а не только на значении, которое создает слово. Предварительно узнайте как можно больше о компании, в которую подаете заявку - чтобы узнать о культуре, правилах компании и решить, какие слова безопасно использовать, когда вы описываете себя.